按承德银保监分局的统一安排，承德市保险行业协会启动了平泉市人身险公司保险销售人员分级管理试点工作的考试程序，   首批营销员考试已经结束。平泉市8家试点公司报名715人，参加考试565人，参考率79.02%，及格人数537人，及格率95.04%，平均80.76分。

本次考试工作根据疫情防控常态化形势，由原计划的统一组织考试改变为各试点公司分别组织的方式实施。保险协会于4月9日组织召开了试点公司分管和部门负责人参加的考试工作启动协调会，制定了“考务工作简易流程”，任宝林副会长要求各试点公司严格按照《平泉市保险销售从业人员资质分级考试管理办法》及简易流程，加强培训，严格考试制度，把防疫工作贯穿整个考试过程中。为统一考试大纲，协会下发了培训题库和考试试题。

各试点公司高度重视平泉市保险销售人员试点考试工作，严密组织，分工明确，一把手负责，承德市级公司总负责，统筹负责培训、考务工作。会后国寿公司积极落实启动考试工作，总经理张立春组织召开会议，要求全体人员务必重视此次考试工作，严格落地执行，积极做好考前辅导培训工作。国寿培训以问卷新方式对所有人员进行多轮测试，全方位进行训练。太平洋人寿总经理任翔洲部署考试工作，责成培训部全面落实，要求以考试为契机，借助分级管理，切实提升营销员的整体销售能力及服务水平，持续推动分级考核和考试工作，提高营销员的专业技能，让保险培训形成常态化，提高太保寿险在平泉保险市场的美誉度！

通过实施保险销售人员分级管理试点工作，各公司体会到：自2015年停止保险销售人员从业资格考试以来，公司注重加强了本公司险种业务培训，基础知识培训力度削弱，试点工作以来，通过系统学习保险专业知识、投资理财知识和法律法规职业道德培训，打牢基础，规范销售行为，在源头上把好防止销售误导关，达到有效整饬市场乱象，“让合适的人销售合适的产品，把合适的产品销售给合适的人”，促进人身保险公司依法合规经营，提升管理水平，树立良好的社会形象，促进保险业健康发展。